تبلیغات
ت مثل تایباد ... ت مثل تربیت...(کلاس ششم)

ت مثل تایباد ... ت مثل تربیت...(کلاس ششم)
درباره ششم ابتدایی،روشهاوالگوهای تدریس،ششم،کار وفناوری ششم،تفکر و پژوهش ششم،فارسی ،کتاب جدید التالیف ،ریاضی،علوم،مطالعات اجتماع 
قالب وبلاگ
نویسندگان
نظر سنجی
به نظر شما کدام گزینه باید اولویت اول وزیر آموزش و پرورش باشد؟






لینک دوستان
پیوندهای روزانه
چت باکس


خوشحال میشم نظرات شما را برای بهتر شدن در کنارم داشته باشم

استفاده از مطالب با ذکر منبع یا صلوات مجاز است

 

 


[ جمعه 19 دی 1393 ] [ 05:32 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]


وکیل ملت: براساس تبصره ۲ ماده ۱۲ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشور، هزینه مهدکودک برای زنان کارمند دستگاه‌های اجرایی بدون مهدکودک دولتی به ازای هر فرزند زیر ۶ سال، ماهانه حداکثر ۹۵۰ هزار ریال قابل پرداخت است…

براساس تبصره ۲ ماده ۱۲ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشور هزینه غذای روزانه کارکنان دولت حداکثر ۵۸ هزار ریال و هزینه ایاب و ذهاب افرادی که از سرویس سازمانی استفاده نمی کنند در تهران ماهانه حداکثر یک میلیون و ۲۰۰ هزار ریال تعیین شده است.

ماده ۱۲ ضوابط اجرایی بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشورمی گوید، کمک‌های رفاهی مستقیم و غیرمستقیم در سقف پرداختی‌ های خزانه و مطابق با مفاد موافقتنامه متبادله قابل پرداخت است.

براساس تبصره ۲ این ماده، هزینه ایاب و ذهاب کارکنان دولت در شهرهای دارای پانصد هزار نفر جمعیت و بالاتر ماهانه حداکثر ۸۰۰ هزار ریال تعیین شده است.

تبصره ۳ این ماده می گوید، دستگاه‌های اجرایی مستقر در کلانشهرها مجازند هزینه ایاب و ذهاب کارکنان خود را به شکل نقدی پرداخت کرده یا برای بهره‌برداری از سرویس کارکنان نسبت به عقد قرارداد با شرکت‌های حمل و نقل شهری غیردولتی اقدام کنند. سقف قرارداد مربوط باید حداکثر معادل هزینه ایاب و ذهاب پرداختی به کارکنان در سال ۱۳۹۴ باشد.

براساس تبصره ۲ ماده ۱۲ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشور، هزینه مهدکودک برای زنان کارمند دستگاه‌های اجرایی بدون مهدکودک دولتی به ازای هر فرزند زیر ۶ سال، ماهانه حداکثر ۹۵۰ هزار ریال قابل پرداخت است.

براساس تبصره یک ماده ۱۲ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشور، هزینه غذای ایام تعطیل و نوبت کاری شب کارکنان مشمول در دستگاه‌های اجرایی اعم از رسمی، پیمانی و قراردادی با تایید بالاترین مقام دستگاه اجرایی یا مقام مجاز از طرف وی به‌عنوان هزینه‌های اداری قابل پرداخت است.

پرداخت ماهانه ۳۰۰هزار ریال هزینه تلفن به مدیران و کارمندان

ماده ۱۵ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۳۹۵ به دستگاه های اجرایی کشور اجازه داده است هر ماه تا ۳۰۰ هزار ریال کمک هزینه تلفن به مدیران و کارمندانی پرداخت کنند که بنا به شرایط خاص باید به طور مستمر در دسترس باشند، به تشخیص رییس دستگاه اجرایی یا مقام مجاز از طرف وی مجاز است.

براساس ماده ۱۳ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال جاری کل کشور، فوق‌العاده ماموریت روزانه داخل کشور به کارمندان دستگاه‌های اجرایی مشمول این تصویب‌نامه که به‌عنوان مامور برای انجام وظیفه موقت به خارج از حوزه شهرستان محل خدمت خود اعزام می‌شوند و ناچار به توقف شبانه اند تا میزان حداقل حقوق و مزایا در مورد مشمولان هر یک از بندهای این تصویب‌نامه به ماخذ یک بیستم و نسبت به مازاد به ماخذ یک پنجاهم در سقف اعتبار مصوب دستگاه قابل پرداخت است. سایر موارد مطابق آیین‌نامه فوق‌العاده روزانه موضوع بند (ث) ماده (۳۹) قانون استخدام کشوری و اصلاحات بعدی آن خواهد بود.

تبصره یک این ماده می گوید، در صورت نداشتن توقف شبانه، فقط پنجاه درصد میزان مندرج در بند یاد شده قابل پرداخت است.

براساس تبصره ۲ این ماده، کارمندان وزارت راه و شهرسازی که به سبب انجام وظایف خاص نگهداری، مرمت و بازگشایی راه‌ها موظف به انجام ماموریت‌های مداوم در خارج از حریم شهر محل خدمت خود هستند،‌ از قید «خارج از حوزه شهرستان محل خدمت» و تبصره (۱) این ماده مستثنی بوده و با اعزام به ماموریت، فوق‌العاده مربوط به آنها پرداخت خواهد بود.

ماده ۱۴ ضوابط اجرایی بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشور تصریح می کند، پرداخت کمک‌های رفاهی مستقیم و غیرمستقیم به کارکنان قرارداد کار معین (مشخص) و ساعتی و موارد موضوع ماده (۱۲۴) قانون مدیریت خدمات کشوری از محل اعتبارات مصوب پرداخت شده خزانه و مفاد موافقتنامه، مجاز است.

گفتنی است ، هزینه ایاب و ذهاب کارکنان دولت در تهران در سال گذشته ماهانه یک میلیون و ۹۰ هزار ریال، هزینه روزانه غذای کارکنان دولت ۵۲ هزار ریال، هزینه مهدکودک ۸۶۶ هزار ریال و هزینه تلفن همراه ۳۰۰ هزار ریال بوده است.

به گزارش آوای فرهنگی ، درحالی این ماده ها و تبصره ها قانونی جهت اجرا به دستگاه هایی اجرایی اعلام می شود که فرهنگیان از دریافت این رفاهیات تاکنون بی بهره مانده اند و گویا این قشر خدوم در این مورد در گروه کارکنان دولت قرارندارند.


برچسب ها: رفاهیاتی که اختصاص به کارمندترها دارد و فرهنگیان از دریافت آن بی بهره اند، تفاوت دریافتی مزایا معلمان و کارمندان دیگر، تبعیض بین فرهنگیان و کارمندان دولت، مزایا کارمندان، مزایا معلمان،
[ یکشنبه 23 آبان 1395 ] [ 10:44 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
[ سه شنبه 18 آبان 1395 ] [ 11:20 قبل از ظهر ] [ وحید لطفی ]

باسمه تعالی

ریاست محترم
كارشناس آموزش نیروی انسانی
موضوع:فرآیند ثبت نام و شركت در آزمون سراسری به سوی فهم قرآن
       
با سلام و احترام؛
باتوجه به تفاهم نامه منعقد شده فی ما بین معاونت قرآن و عترت وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی و مركز برنامه ریزی ، آموزش منابع انسانی و فن آوری اطلاعات وزارت آموزش و پرورش ، پیرو مجوز شماره 486522سازمان امور اداری و استخدامی كشور و به استناد اطلاعیه شماره 17128-95/8/11 معاونت برنامه ریزی و آموزش منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش درسامانه ltms درخصوص برگزاری آزمون سراسری «به سوی فهم قرآن»با محوریت سوره مباركه صف ویژه تمامی كاركنان وزارت آموزش و پرورش ، و باعنایت به اهمیت والای آموزش و انس با قرآن كریم  ، موارد زیر جهت اطلاع همكاران حوزه اداری و آموزشی اعلام می گردد:
1- عنوان دوره آموزشی: ترجمه و تفسیر آیات برگزیده جزء28قرآن كریم سوره مباركه صف با كد رشته جدید شماره99505886
2- مهلت ثبت نام:از تاریخ20آبان ماه لغایت 10آذر ماه

3- نحوه ثبت نام:از طریق مراجعه به پایگاه اینترنتی : www.quranedu.ir بخش ثبت نام كاركنان دولت
4- منبع آزمون: كتاب «به سوی فهم قرآن» به صورت PDF بر روی سامانه ثبت نام قابل دریافت می باشد.
5- تاریخ برگزاری آزمون:روز پنجشنبه 20دی ماه در سراسر كشور با مراجعه به سایت: www.fahmequran.ir ازساعت 10لغایت 10:20

مزایای شركت در آزمون:
-اعطاء گواهینامه آموزش ضمن خدمت معادل 28ساعت به كلیه پذیرفته شدگان در آزمون الكترونیكی
-شركت در قرعه كشی 110كمك هزینه عتبات عالیات به برگزیدگان
تذكر بسیار مهم:
-آن دسته از  كاركنان وزارت آموزش و پرورش كه تاكنون تحت پوشش مؤسسات قرآنی در آزمون كتبی ثبت نام كرده اند می بایست طبق برنامه قبلی و در روز پنجشنبه 95/8/20به محل آزمون تعیین شده مراجعه نموده و امتحان دهند. بدیهی است
برای این گروه از كارمندان آموزش و پرورش همانند دیگر كاركنان دولت گواهینامه 28ساعت ضمن خدمت آموزشی در نظر گرفته خواهد شد.
-آن دسته از كاركنان وزارت آموزش و پرورش كه تا كنون در بخش آزمون الكترونیكی ویژه كاركنان دولت ثبت نام كرده اند .
می بایست حسب تفاهم نامه مذكور همزمان با سایر كاركنان آموزش و پرورش در تاریخ 2دیماه امتحان دهند.
-شركت در دوره آموزشی فوق كاملا اختیاری می باشد.

توجه: بخشنامه مربوطه  هم متعاقباً ارسال خواهدشد.


برچسب ها: ثبت نام و شركت در آزمون سراسری، به سوی فهم قرآن، آزمون ضمن خدمت معلمان، منبع آزمون: كتاب «به سوی فهم قرآن» به صورت PDF، پایگاه اینترنتی : www.quranedu.ir بخش ثبت نام كاركنان دولت،
[ چهارشنبه 12 آبان 1395 ] [ 10:38 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
نجفی مشاور رییس جمهور در خصوص گزینه های رییس جمهور برای وزارت خانه های وزرش , ارشاد و آموزش و پرورش گفت: رییس جمهور در نظر دارند روز یک شنبه فرد مورد نظر را برای این وزارت خانه ها به مجلس معرفی کنند.
نجفی : صالحی امیری و سلطانی فر برای وزارت «ارشاد» و «ورزش» ، یکشنبه به مجلس معرفی می شوند/ من و دانش آشتیانی، گزینه های اصلی آموزش و پرورش هستیم/ برای بررسی های بیشتر مشکلات وزارتخانه از رییس جمهور وقت گرفته ام، تا فردا همه چیز قطعی می شودمحمد علی نجفی مشاور رییس جمهور در مصاحبه با «انتخاب» از معرفی صالحی امیری و سلطانی فر به عنوان وزرای ارشاد و ورزش خبر داد.

وی در خصوص گزینه های رییس جمهور برای وزارت خانه های وزرش , ارشاد و آموزش و پرورش گفت:  رییس جمهور در نظر دارند روز یک شنبه فرد مورد نظر را برای این وزارت خانه ها به مجلس معرفی کنند.

او همچنین خبر داد که گزینه مورد نظر رییس جمهور برای وزارت ارشاد آقای صالحی امیری و برای وزارت ورزش و جوانان آقای سلطانی فر است.

نجفی ضمن تاکید بر قطعی شدن دو گزینه فوق اذعان داشت که در مورد وزارت  آموزش پرورش گزینه ها هنوز قطعی نیست اما در میان گزینه های رییس جمهور نام خودش و آقای دانش آشتیانی دیده میشود.

او اظهار داشت که من برای بررسی های بیشتر مشکلات وزارت خانه از رییس جمهور وقت گرفته ام؛ اما تا فردا بعد از ظهر تصمیمات نهایی گرفته میشود.

پیشینه ی گزینه های وزارت

به گزارش انتخاب، سید رضا صالحی امیری سیاست‌مدار و فعال علمی و فرهنگی ایرانی و رئیس سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران است. او در آغاز کار دولت حسن روحانی، هفتاد روز سرپرست وزارت ورزش و جوانان جمهوری اسلامی ایران بود. وی از حلقه و نزدیکان حسین روحانی در ایام ریاست بر مرکز تحقیقات استراتژیک مجمع تشخیص بوده و بعد از انتخابات نیز، از همراهان رییس جمهور بوده است.

مسعود سلطانی‌فر، سیاست‌مدار اصلاح طلب، معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری، عضو غیرموظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد کیش، عضو سابق فراکسیون اصلاح طلبان چهارمین دورهشورای اسلامی شهر تهران و از اعضایحزب اعتماد ملی است. وی معاون اسبقسازمان تربیت بدنی، قائم‌مقام مصطفی هاشمی‌طبا در زمان ریاست وی بر سازمان تربیت بدنی به مدت دو سال (در سال‌های ۱۳۷۴ و ۱۳۷۵) و همزمان معاونت اداری و مالی این سازمان، عضو هیئت علمی مرکز تحقیقات استراتژیک مجمع تشخیص مصلحت نظام بوده است.

وی عضو هیئت علمی مرکز تحقیقات استراتژیک مجمع تشخیص مصلحت نظام بوده و سابقه همکاری با حسن روحانی را داراست و به عنوان مسئول کمیته ورزش روحانی فعالیت کرده است. سلطانی‌فر به عنوان نماینده مردم تهران در شورای شهر نیز انتخاب شده بود که پس از رفتن به میراث فرهنگی از شورای شهر تهران استعفا کرد.

وی در دوره‌ای که تیم ملی فوتبال ایران به جام جهانی ۱۹۹۸ راه یافت و هنگامی که دولت اصلاحات تازه روی کار آمده بود، قائم‌مقام مصطفی هاشمی طبا شد.

نجفی نیز رییس سازمان گردشگری دولت یازدهم و البته وزیر پیشنهادی دولت یازدهم برای وزارت آموزش و پرورش بود که فقط به خاطر کمبود یک رای موفق نشد از مجلس نهم رای اعتماد کسب کند.  او در حال حاضر مشاور امور اقتصادی رئیس جمهور ایران، عضو شورای عالی میراث فرهنگی و گردشگری و عضو شورای سازمان پژوهش و برنامه‌ریزی آموزشی جمهوری اسلامی ایران است. 
منبع: انتخاب

برچسب ها: نجفی : صالحی امیری و سلطانی فر برای وزارت «ارشاد» و «ورزش»، یکشنبه به مجلس معرفی می شوند، وزیر پیشنهادی، نجفی وزیر پیشنهادی آموزش و پرورش، نجفی محبوب فرهنگیان،
[ جمعه 30 مهر 1395 ] [ 09:01 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
مدیر جدید آموزش و پرورش تایباد مشخص شد

مراسم تکریم و معارفه مدیر آموزش و پرورش تایباد باحضور معاون سوادآموزی اداره کل آموزش و پرورش خراسان رضوی برگزار شد.

به گزارش تایبادخبر، امروز ۲۷ مهرماه مراسم تودیع و معارفه ریاست آموزش و پرورش تایباد باحضور معاون سوادآموزی اداره کل آموزش و پرورش استان خراسان رضوی و مسئولین شهرستان تایباد در محل نمازخانه اداره آموزش و پرورش تایباد برگزار شد.

در این مراسم مصطفی اسدی معاون سوادآموزی اداره کل آموزش و پرورش خراسان رضوی از تلاش و زحمات عباس عباسی در مدت سه سال نشستن بر کرسی ریاست آموزش و پرورش تایباد تقدیر و محمود آریامنش را بعنوان مدیر  جدید آموزش و پرورش تایباد معرفی کرد.


برچسب ها: مدیر جدید آموزش و پرورش تایباد مشخص شد،
[ چهارشنبه 28 مهر 1395 ] [ 06:18 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]

به گزارش هشدارنیوز وزارت آموزش و پرورش نیز در نامه شماره۱۲۳۷۸۸_۱۳۹۴/۰۶/۲۵ دستورالعمل اجرای طرح رتبه بندی را جهت اجرا به ادارات کل و نواحی و مناطق ابلاغ نمود .

در بند۱ مصوبه مشمولان طرح طبقه بندی مشاغل در رتبه بندی معلمان شامل: آموزگاران، دبیران، هنرآموزان، مربیان امور تربیتی، مشاوران، مراقبان بهداشت، مدیران و معاونان مدارس و مجتمع های آموزشی و تربیتی ذکر شده است .

 بنا به گفته های مسئولان وزارت حدود  ۸۰۰ هزارنفر در مهرماه سال ۱۳۹۴مشمول طرح رتبه بندی شده اند .

 در بند ۲ اعتبار مورد نیاز طرح برای سال ۱۳۹۴مبلغ  ۱۳۵۰میلیارد تومان و در بند ۳ اعتبار مورد نیاز برای سال ۱۳۹۵ مبلغ ۳۵۰۰ میلیارد تومان تعیین شده است و مقرر شده سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشوربودجه آن را تامین کند .

 با توجه به مصوبات هیات وزیران و ابلاغیه وزارت آموزش و پرورش و طرز اجرای رتبه بندی در مهرماه سال ۱۳۹۴نتایج زیربه دست می آید:

الف. میانگین افزایش دریافتی مشمولین طرح در نیمه دوم سال ۱۳۹۴برای هر نفر ماهانه مبلغ ۲۸۱هزار تومان بوده است .

 ب. میانگین افزایش دریافتی مشمولین طرح در نیمه دوم سال ۱۳۹۵ برای هر نفر ماهانه ۷۳۰هزارتومان می باشد .

با عنایت به اینکه مبلغ مورد نظر برای سال ۱۳۹۵تامین شده است ؛ وزارت آموزش و پرورش تاکنون اجرای مرحله دوم طرح رتبه بندی را به تعویق انداخته است .

مسئولین وزارت آموزش و پرورش درموارد مختلف کمبود اعتبار را دلیل عدم رسیدگی مناسب به بهبود وضعیت معیشتی معلمان عنوان می کنند! حال با توجه به اینکه اعتبار مورد نیاز طرح رتبه بندی معلمان تامین شده است، تعلل وزارت متبوعه در اجرای مرحله دوم طرح بیش از این پذیرفتنی نیست و بایستی هرچه سریع تر طبق مصوبات قانونی از اول مهرماه سال۱۳۹۵ آن را اجرا نمایند .

همچنان که وزیر محترم از معلمان انتظار دارد قانون و مقررات را اجرا نمایند و در چارچوب قانون عمل کنند ؛ معلمان نیز از وزیر انتظار دارند به مصوبات قانونی پای بند باشند و بدون کم وکاست در چارچوب قانون عمل کنند و این عدم پای بندی مسئولان به قوانین موجب دلسردی معلمان شده و در درازمدت لطمات جبران ناپذیری به آموزش خواهد زد!

معلمان همچنان منتظر اجرای مرحله دوم رتبه بندی هستند...


برچسب ها: معلمان همچنان منتظر اجرای مرحله دوم طرح رتبه بندی فرهنگیان هستند !، مرحله دوم رتبه بندی، مهرماه 95، استیضاح وزیر،
[ چهارشنبه 28 مهر 1395 ] [ 06:11 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]

معلمان موفق و نا موفق


















ده  ویژگی معلمان امروزی  از دیدگاه یونسكو:

1-    معلمان موفق امروزی  آماده اند بگویند : ما نمی دانیم اما  با هم می آموزیم.

2-   معلمان امروزی می دانند: در وهله نخست معلم دانش آموزان هستند، نه معلم كتب درسی.

3-  معلمان فقط عرضه كنندگان دانش نیستند، بلكه تسهیل گر روند یادگیری اند.

4-    معلمان  موفق امروزی می دانند: اثر گذاری بردانش آموزان بی انگیزه نیز  از اهداف مهم آنهاست.

5-  معلمان  موفق امروزی می دانند: زنگ تفریح و بازی حق مسلم كودكان است.

6-  معلمان  موفق امروزی می دانند برداشتن دیوارهای میان كلاس درس و جامعه از اهداف آنهاست.

7-  معلمان  موفق امروزی می دانند كلید قرن اخیر یادگیری مداوم است

8-  معلمان  موفق امروزی می دانند باید فرصت های مناسب برای احساس امنیت در دانش آموزان فراهم نمایند.

9-   معلمان  موفق امروزی می دانند سهم هر دانش آموز از یادگیری اهمیت دارد.

10-  معلمان موفق امروزی می دانند آنها علاوه برنیازهای علمی نیازهای معنوی واخلاقی را باید مد نظر قرارمی دهند.


[ سه شنبه 27 مهر 1395 ] [ 07:44 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
مقایسه کار و تعطیلی معلمان با بقیه کارمندان

  

سلام دوستان
این پیام رو یک هموطن فهیم با شغل آزاد برام فرستاده بود و خواهش کرده بود در گروهها نشر بدید.
کدام قشر بیشتر تعطیلند و کم کار
و حقوق زیادی میگیرند؟ ؟؟؟
..
کارمندان دولت هر سال یک ماه مرخصی دارند
در پایان هر ماه به کارمندان حداقل 80 ساعت اضافه کار میدهند یعنی در ماه حداقل ده روز پول کاری که اصلا انجام نشده است دریافت می کنند
در طول سال میشود حداقل 120 روز
یعنی 4 ماه
پس تمامی کارکنان دولت در سال حداقل 5 ماه بیکارند.
و حقوقشان هم حداقل دو برابر معلمان
..
ضمناً کارمندان هر سال 2 ماه حقوق کامل را پاداش میگیرند
غیر از عیدی و دیگر مزایا
این شد که 7 ماه حقوق دریافتی بدون کار برای کارمندان محترم
غیر فرهنگیان ارجمند

در مقابل سه ماه تعطیلی فرزندان کارمندان

شما قضاوت کنید چه کسانی در سال بیشتر کار می کنند فرهنگیان یا دیگر کارمندان دولت؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟
من معلم نیستم ولی هیچ وقت زحمات معلمانم را فراموش نمی کنم و این پیام کمترین چیزی بود که برای دفاع از حق واقعی این قشر زحمتکش میتوانستم بنویسم.
.
.این قشر دوست داشتنی فقط از تبعیض می نالند و حرفشان هم حق است.
.
.
امیدوارم همه تان برای تشکر از معلمانتان یک رسانه باشید.
.
.

شاید سیاستمدارها هم از خواب بیدار شوند .


[ یکشنبه 16 فروردین 1394 ] [ 10:29 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
۱۳ درخواست فرهنگیان از رئیس‌جمهور

  

تعدادی از فرهنگیان با ارسال نامه‌ای سرگشاده به رئیس‌جمهور خواستار رسیدگی به مشکلات موجود در آموزش و پرورش شدند.

به گزارش خبرگزاری فارس، تعدادی از فرهنگیان شاغل در آموزش و پرورش کشور در نامه‌ای خطاب رئیس جمهور خواستار رسیدگی به امور فرهنگیان شدند.

در بخشی از نامه فرهنگیان به رئیس جمهور آمده است: چنانکه مستحضرید، «تعلیم و تربیت اسلامی و آموزش و پرورش» نه تنها به عنوان هدف نهاییِ انقلاب مردم در سال 57 شمرده می‌شود؛ بلکه در سیاست‌های کلی نظام، هم برای آن، «نقش و جایگاه حاکمیتی» در نظر گرفته شده است؛ بر این اساس، تعلیم و تربیت اسلامی و در رأس آن آموزش و پرورش، همواره مورد تأکید مقام معظم رهبری قرار گرفته است.

در ادامه این نامه آمده است: پر واضح است که بزرگترین منابع رشد و ترقی در سراسر دنیا تربیت نیروی انسانی و پرورش افرادی معتقد به چارچوب های حاکم بر کشور است و بر همین اساس نه تنها در کشورهای پیشرفته بلکه در همین کشورهای منطقه، بیشترین توجه و حمایت از نظام آموزش و پرورش صورت می‌گیرد. اما دریغ با آنکه مطابق کلیه اسناد بالادستی نظام همچون اسناد چشم انداز، اقتصاد مقاومتی و سیاست‌های کلی نظام، وظیفه پرورش و آماده سازی انسان های طراز جمهوری اسلامی، افق1404 الگوی و منطبق با الگوی ایرانی اسلامی به معلمان  سپرده شده، اما با این وجود، نگاه‌ها و نگرش‌های دست دومی، هم در دولت و هم در مجلس، نسبت به جامعه معلمان  سایه افکنده و از آن دردناکتر، تزریق چنین نگاهی است به درون جامعه.

امروز معلم و ساعت کارش با کارخانه و میزان تولید مادی آن مقایسه می‌شود و به جای آنکه، ارزش کار معلمی و مسئولیت مدنی او که همان تربیت انسان و تولید محصولی به شرافت و انسانیت مقایسه شود، او را به دلیل تعطیلی مدارس در ایام تابستان، مورد تخطئه و تحقیر قرار داده و می‌گویند (همین مقدار حقوق و مزایا از سرتان هم زیاد است!...).

این نامه می‌افزاید: علاوه بر اینها، باوجود تدوین اسناد بالادستی و ترسیم چشم اندازهای بسیارِ امیدآفرین، برون دادِ مدیریتِ آموزش و پرورش در بسیاری از بخش‌ها رها شده است. امروز، مرزِ واگذاری مدارس به بخش خصوصی  اصطلاحاً برون سپاری چنان مدیریت شده است که هرروز بر قدرت موسساتِ  آموزشی مجاز و غیرمجاز افزوده می‌شود و درمقابل، قدرت و شان معلم و در واقع، نظام تعلیم و تربیت کاسته می‌شود.

این فرهنگیان در این نامه با بیان اینکه ابتدای اردیبهشت ماه را برای اعلان گزارش‌های روشن به منظور تحقق خواسته‌های برحق خود اعلام می‌دارند، 13 خواسته از رئیس‌جمهور دارند:

1.اختصاص بخشی از درآمد هدفمندی یارانه‌ها به آموزش و پرورش، همانند آنچه که به نظام سلامت و بهداشت و درمان اختصاص یافته است.

2.تصویب و اجرای طرح رتبه بندی معلمان، پس از هماهنگی و جلب نظر نمایندگان حقیقی ایشان همانگونه که مورد نظر سیاست‌های کلی نظام است.

3.انتخاب دست کم، سه تن از از مشاوران وزیر آموزش و پرورش از میان معلمان مشغول به تدریس در مقاطع ابتدایی و متوسطه اول و متوسطه دوم مدارس دولتی سراسرکشور به پیشنهاد معلمان یا نمایندگانِ آنها.

4.تلاش در جهت حمایت و همراهیِ عملی و قانونی به منظور راه‌اندازیِ تشکلی صنفی و غیرسیاسی و مستقل توسط معلمان.

5.اجرای هماهنگ و همه جانبه برنامه‌ها و تصمیماتی که هرچه سریعتر موجب کاهش قدرت عمل و سیطره موسسات آموزشی آزاد بر ارکان و اهداف نظام تعلیم و تربیت بشود.

6.تلاش هماهنگ و شفاف دستگاه‌های مربوط در کنار وزارت آموزش و پرورش به منظور افزایش سطح درآمد و رفاه نیروهای صنف و ستاد آموزش و پرورش و درعمل، رفعِ هرگونه تبعیض در اجرای دقیق و عملیاتی نظام هماهنگ پرداخت به کارکنان دولت (حقوق و مزایا).

7.تصویب و اعلام قانونی مشخص به منظور صیانت حقوقی و قضایی از شخصیت و جایگاه معلم و مدرسه.

8.توقفِ واگذاریِ مدارسِ دولتی به بخش خصوصی با شکل و ساختار فعلی.

9.اعلام برنامه‌ای روشن از سوی مدیران ارشد وزارت آموزش و پرورش به منظور ایجاد انگیزه تدریس و تحصیل در میان معلمان و دانش‌آموزان حداکثر، طی یک ماه آینده.

10. اعلام برنامه‌ای مدوّن و روشن و عملیاتی از جانب مدیران ارشد وزارت آموزش و پرورش برای به کارگیری نیروها و مدیران توانمند و جایگزینی آنها با مدیران ناکارآمد و سیاسی.

11. ارائه گزارشی روشن و عملی از سوی مدیران ارشد وزارت آموزش و پرورش درخصوص نحوه تألیفِ کتب درسی و میزان انطباق آنها با اسناد بالادستی نظام همچون برنامه درس ملی، سند تحول بنیادین، اسناد چشم انداز توسعه و اقتصاد مقاومتی ظرف یک ماه آینده.

12. ارائه گزارشی روشن و تحقیقی از میزان موفقیت و عملکرد معاونت اقتصادی آموزش و پرورش و نتایج عملکرد 18 ماهه آن ظرف یک ماه آینده.

13. ارائه و به کارگیری برنامه‌ای با هدف ایجاد زمینه و انگیزه‌های کافی بین معلمان به منظور افزایش اطلاعات و دانش علمی و تربیتیِ آنها منطبق با سرعت رشد اجتماعی تکنولوژی و تغییرات.


برچسب ها: ۱۳ درخواست فرهنگیان از رئیس‌جمهور، درخواست فرهنگیان، حقوق فرهنگیان، نامه به ریس جمهور،
[ جمعه 17 بهمن 1393 ] [ 04:32 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]

واقعییت زندگی سخت معلمان

  
فرهنگیان نیوز - تدبیر:

یک سوال
 
با سلام خدمت مدیر محترم و زحمتکش سایت فرهنگیان نیوز یک عکس به آدرس زیر برایتان ارسال می کنم خواهشمند است آنرا در سایتان قرار دهید تا واقعییت زندگی سخت معلمان بیشتر عیان شود متشکرم منتظرم که این عکس را در سایتتان ببینم این عکس فیش خودمه

 


واقعییت زندگی سخت معلمان

تعداد بازدید: 1113 ، امتیاز کاربران: 10 (7 نفر) ،    

برچسب ها: واقعییت زندگی سخت معلمان، فیش حقوقی، معیشت معلمان، معلمان و حقوق کم،
[ جمعه 17 بهمن 1393 ] [ 04:27 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
یک نمونه کارتی که من برای بازیافت یاران طراحی کردم و اگر کسی خواست میتونه از اون استفاده کنه.
خوشحال میشم اگه اشکالی در کارم هست بهم گوشزد کنید تا بهتر بشم .
نظر یادتون نره

دانلود


[ شنبه 11 بهمن 1393 ] [ 10:14 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]






پیام بازیافت یاران
در توهین به پیامبر نور و رحمت
حضرت محمد (ص)







[ شنبه 11 بهمن 1393 ] [ 10:06 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]

فواید طرح بازیافت یار:
*
بازیافت بسیاری از مواد زاید، ضمن كاهش استفاده بشر از منابع طبیعی محیط زیست، از تبدیل این

مواد به عوامل مضر زیست محیطی جلوگیری می كند؛


*
مواد آلی تجزیه شونده موجود در زباله های خانگی را می توان به كود آلی تبدیل كرد؛


*
از دور ریختن موادی كه اساساً دارای ارزش اقتصادی هستند خودداری می شود؛


*
هزینه های جمع آوری زباله شهری و صنعتی به دلیل كاهش حجم زباله كاهش می یابد؛


*
ضمن افزایش سرانه بازیافت مواد زاید، از به هدر رفتن منابع ملی جلوگیری می شود؛


*
از محیط زیست حفاظت شده و از سوزانیدن زباله های قابل بازیافت خودداری می شود.


برچسب ها: فواید بازیافت یار، اهداف بازیافت یار، انگیزه ی اجرای طرح بازیافت یار،
[ شنبه 11 بهمن 1393 ] [ 10:02 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]

اهداف  طرح بازیافت یار

 

1- آشنا شدن فرزندانمان از كودكی با اهمیت بازیافت و صرفه جویی و نهادینه شدن در نگرش آنها

2- تقویت حس مسئولیت پذیری ، حس احترام به قانون و هم نوع دوستی در کودکان

3 - حفظ شادابی و طراوت جامعه و بسیج تمام مردم برای حفظ محیط زیست با محوریت كودكان

4 - ایجاد و تقویت روحیة امر به معروف و نهی از منكر به شیوه صحیح  در آینده سازان شهرمان

5 - كسب تجربه ای  ارزشمند  از آشنایی اولیه با مسئولیت های اجتماعی  توسط كودكان

6 - كاهش مشکلات محیط زیستی شهر  بدون هزینه  فقط با فرهنگ سازی درست .

7 - تغییر نگرش شهروندان نسبت به زباله ها به عنوان سرمایه و پول

8 - احیای فرهنگ  بازیافت و صرفه جویی در خانواده ، مدرسه  و جامعه


برچسب ها: اهداف طرح بازیافت یار، انگیزه ی اجرای طرح بازیافت یار، فواید طرح بازیافت یار،
[ شنبه 11 بهمن 1393 ] [ 10:01 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
با سلام
بعضی از دوستان طرح بازیافت یار رو خوب متوجه نشدند و خواستند بیشتر توضیح بدم..
قسمت مهم طرح توسط دانش آموزان و در بیرون مدرسه انجام می گیرد .یعنی دانش آموزان به عنوان مسئولین حفظ محیط زیست در خانه محله و شهر  و هرجایی که باشند به اطرافیان خود تذکراتی در جهت حفظ محیط زیست و ترویج فرهنگ بازیافت می دهند و البته خود نیز بایند به این کار عمل کنند و ....

حالا در قسمت زیز انگیزه  و اهداف و فواید این طرح رو می گذارم تا بیشتر با اون آشنا بشید.


انگیزه اجرای طرح بازیافت یار


كشورهای پیشرفته صنعتی با سرمایه‌گذاری مناسب برای بازیافت انواع زباله و ‌آموزش همگانی برای جداسازی زباله‌ها از مبدا و منازل، ادارات، مدارس و... قادر شده‌اند كه از زباله‌های جمع‌آوری شده برای تولیدات جدید استفاده كنند و ضمن جلوگیری از برداشت بی‌رویه از منابع طبیعی و دفن زباله‌ها درواقع اقدام به سرمایه‌گذاری‌های دارای بازده اقتصادی كوتاه و بلندمدت نمایند.

انگیزه ی اصلی من از اجرای این طرح فاصله  گرفتن ما از کشور های پیشرفته و  مشکلاتی بود که همیشه در شهر با اون روبرو بودم . اگر گشت کوتاهی در شهر بزنید منظور من رو بهتر متوجه می شوید.هر گوشه شهر پرشده از زباله های شهروندان که هرجا رسیدند انداختند و بعضی  هم به جای تذکر  این کار رو تکرار کردند و افرادی  هم بی تفاوت از کنار اون   گذشتند   اما با خودم فکر کردم که باید از یک جا این کار شروع بشه و نباید همش گناه این کار رو به گردن بقیه انداخت و در مقام یک فرهنگی وظیفه خود دیدم  که کاری انجام بدم تا لااقل نسل آینده ما مانند ما بی مسئولیت و بی تفاوت نسبت به محیط زیست و شهر خود نباشند . بنابراین در صدد اجرای  ایده ی بازیافت یار شدم.




برچسب ها: انگیزه اجرای طرح بازیافت یار، اهداف طرح بازیافت یار، فواید طرح بازیافت یار:، بازیافت یار، طرح ابتکاری،
[ شنبه 11 بهمن 1393 ] [ 10:00 بعد از ظهر ] [ وحید لطفی ]
.: Weblog Themes By Iran Skin :.

تعداد کل صفحات : 24 :: 1 2 3 4 5 6 7 ...

درباره وبلاگ

هیچ چیزی را نمی توان به کسی یاد داد، ولی می توان به او کمک کرد تا پاسخ ها را از درون خود بیابد....

با سلام وحید لطفی هستم سرگروه آموزشی سال 92-91 وآموزگار پایه ششم شهرستان تایباد

گر قادر نیستی خود را بالا ببری همانند سیب باش تا با افتادنت اندیشه‌ای را بالا ببری
آخرین مطالب
لیست آخرین مطالب
آمار سایت
بازدیدهای امروز : نفر
بازدیدهای دیروز : نفر
كل بازدیدها : نفر
بازدید این ماه : نفر
بازدید ماه قبل : نفر
تعداد نویسندگان : عدد
كل مطالب : عدد
آخرین بروز رسانی :